因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)市場(chǎng)化選聘一批市屬國(guó)有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
    一、選聘企業(yè)簡(jiǎn)介
   （一）巴中能源發(fā)展集團(tuán)有限公司。公司成立于2025年2月，注冊(cè)資本10億元，是全市推進(jìn)能源基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、加快能源項(xiàng)目建設(shè)的重要主體。公司以發(fā)展高端天然氣精細(xì)化工產(chǎn)業(yè)、油氣結(jié)合化工產(chǎn)業(yè)為主攻方向，加大巴中油氣勘探開(kāi)發(fā)力度，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，提升油氣資源附加值，打造集能源開(kāi)發(fā)、產(chǎn)業(yè)投資、技術(shù)創(chuàng)新于一體的能源化工投資平臺(tái)，助推巴中建設(shè)國(guó)家級(jí)頁(yè)巖油開(kāi)發(fā)示范區(qū)及油氣結(jié)合化工生產(chǎn)示范基地，打造國(guó)內(nèi)先進(jìn)油氣結(jié)合化工產(chǎn)業(yè)集群。
   （二）巴中物流集團(tuán)有限公司。公司成立于2025年8月，注冊(cè)資本1億元，主要聚焦現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展，主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋貨物運(yùn)輸、供應(yīng)鏈一體化、數(shù)智物流平臺(tái)、園區(qū)營(yíng)運(yùn)管理等板塊，依托物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等技術(shù)，拓展新業(yè)態(tài)、構(gòu)建新模式，深度融入成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈和長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶物流市場(chǎng)，著力降低區(qū)域物流成本，精準(zhǔn)服務(wù)重大產(chǎn)業(yè)發(fā)展，致力于打造國(guó)內(nèi)一流的現(xiàn)代化綜合物流服務(wù)商。
   （三）巴中數(shù)據(jù)集團(tuán)有限公司。公司成立于2021年11月，注冊(cè)資本1億元，聚焦數(shù)字、數(shù)據(jù)、數(shù)產(chǎn)領(lǐng)域，以建設(shè)數(shù)據(jù)要素匯聚治理、供給、運(yùn)營(yíng)及市場(chǎng)化開(kāi)發(fā)利用的領(lǐng)軍企業(yè)為發(fā)展目標(biāo)，以服務(wù)數(shù)字巴中建設(shè)為主要職責(zé)，是數(shù)字巴中底座和市、縣（區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）三級(jí)城市運(yùn)行服務(wù)平臺(tái)的實(shí)施主體，是全市公共數(shù)據(jù)授權(quán)運(yùn)營(yíng)和流通交易的市場(chǎng)主體，是全市構(gòu)建數(shù)字經(jīng)濟(jì)、人工智能、網(wǎng)絡(luò)安全等數(shù)字產(chǎn)業(yè)生態(tài)體系的主要平臺(tái)，是促進(jìn)數(shù)據(jù)資源開(kāi)發(fā)利用的重要合作平臺(tái)。
   （四）巴中大健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司。公司成立于2025年8月，注冊(cè)資本2000萬(wàn)元，作為巴中市大健康全產(chǎn)業(yè)鏈投資、建設(shè)與運(yùn)營(yíng)平臺(tái)，以“文旅融合”為抓手，堅(jiān)持“全方位、全鏈條”發(fā)展理念，聚焦康養(yǎng)建筑、旅居養(yǎng)老、康養(yǎng)服務(wù)三大板塊，強(qiáng)化百業(yè)融合，集中打造生態(tài)康養(yǎng)旅游產(chǎn)品集群，建立集研學(xué)教育、生態(tài)康養(yǎng)、文化體驗(yàn)、農(nóng)耕實(shí)踐、鄉(xiāng)土美食于一體的特色康養(yǎng)產(chǎn)品矩陣帶，實(shí)現(xiàn)全市大健康產(chǎn)業(yè)集群化、協(xié)同化發(fā)展，助推巴中成為國(guó)內(nèi)知名的康養(yǎng)目的地。
   （五）四川米倉(cāng)山建設(shè)工程有限公司。公司成立于2021年11月，注冊(cè)資本1億元，圍繞交通領(lǐng)域“建管養(yǎng)運(yùn)”一體化發(fā)展戰(zhàn)略，以打造巴中交通旅游融合發(fā)展的融資載體、投資主體、建設(shè)和經(jīng)營(yíng)實(shí)體為目標(biāo)，負(fù)責(zé)米倉(cāng)大道項(xiàng)目建設(shè)、運(yùn)營(yíng)維護(hù)管理和巴中市交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，開(kāi)展建設(shè)施工、公路養(yǎng)護(hù)、運(yùn)營(yíng)管理、“交通+”項(xiàng)目開(kāi)發(fā)等業(yè)務(wù)。
   （六）巴中低空經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司。公司成立于2025年5月，注冊(cè)資本1億元，主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋通用航空服務(wù)、民用航空器生產(chǎn)維修、駕駛員培訓(xùn)、機(jī)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)等航空運(yùn)輸核心業(yè)務(wù)，布局智能無(wú)人飛行器制造、5G通信服務(wù)、物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)研發(fā)等新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域。
    二、選聘崗位
   （一）巴中能源發(fā)展集團(tuán)有限公司總經(jīng)理1名、總工程師1名；
   （二）巴中物流集團(tuán)有限公司總經(jīng)理1名；
   （三）巴中數(shù)據(jù)集團(tuán)有限公司總經(jīng)理1名、技術(shù)總監(jiān)1名；
   （四）巴中大健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司總經(jīng)理1名；
   （五）四川米倉(cāng)山建設(shè)工程有限公司安全總監(jiān)1名；
   （六）巴中低空經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司總工程師1名。
    三、選聘范圍
    面向全國(guó)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、混合所有制企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)中選聘符合崗位要求的人員。
    四、資格條件
   （一）基本要求
    1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，講政治，顧大局，遵規(guī)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，勤奮敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，敢于擔(dān)當(dāng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；
    2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和能力，工作業(yè)績(jī)突出，職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)良，管理能力、執(zhí)行能力、創(chuàng)新能力較強(qiáng)，對(duì)相關(guān)產(chǎn)業(yè)體系構(gòu)建和項(xiàng)目拓展有成功實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
    3.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康；
    4.沒(méi)有法律法規(guī)規(guī)定的禁止性情形。
    （二）報(bào)名條件
    具備應(yīng)聘崗位資格條件（附件1），年齡計(jì)算截止時(shí)間和任職經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2025年11月5日。
    （三）凡有下列情形之一，不得報(bào)名
    1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
    2.被開(kāi)除公職、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開(kāi)除學(xué)籍的；
    3.正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查調(diào)查的；
    4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
    5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
    6.有《中華人民共和國(guó)公司法》第一百七十八條所列情形之一的；
    7.其他不宜報(bào)名情形。
    五、選聘程序
    （一）報(bào)名
    1.報(bào)名時(shí)間：2025年11月5日9:00至2025年11月19日18:00，共15天。
    2.報(bào)名方式：登錄報(bào)名系統(tǒng)（網(wǎng)站：bzrc.agregister.cn/#/bmxt）按系統(tǒng)提示要求準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息，并上傳相關(guān)附件。每人限報(bào)一個(gè)崗位。對(duì)因個(gè)人操作不當(dāng)，未能在報(bào)名截止時(shí)間前成功報(bào)名的，后果由本人承擔(dān)。
    3.報(bào)名資料
    （1）《市場(chǎng)化選聘職業(yè)經(jīng)理人報(bào)名表》（附件2）、《個(gè)人承諾書(shū)》（附件3）?！秱€(gè)人承諾書(shū)》須打印并簽字捺印后掃描為PDF格式；
    （2）本人有效身份證件、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職（執(zhí)）業(yè)資格證書(shū)、工作經(jīng)歷證明（任職文件、勞動(dòng)合同等）、近年來(lái)主要工作業(yè)績(jī)（成果）、獲獎(jiǎng)證書(shū)等相關(guān)材料的原件掃描件和教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表或?qū)W籍在線驗(yàn)證報(bào)告（登陸學(xué)信網(wǎng)查詢后自行下載）；
    （3）本人近期免冠彩色2寸證件照電子版，格式為JPEG、JPG、PNG均可，要求圖像清晰。
    （二）資格審查
    對(duì)照選聘資格、條件和崗位要求等，對(duì)報(bào)名人員提供的相關(guān)身份信息、學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷證明等材料進(jìn)行資格初審。資格初審后，符合崗位要求的報(bào)名人數(shù)與選聘崗位比例不得低于2:1，若達(dá)不到比例要求，由選聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否取消該崗位選聘或延長(zhǎng)整體報(bào)名時(shí)間。
    對(duì)符合條件者，將通知其提供報(bào)名資料原件進(jìn)行資格復(fù)審。資格審查貫穿選聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合崗位報(bào)考資格條件或者有弄虛作假行為的，一律取消報(bào)考或聘任資格。
    （三）綜合測(cè)試
    根據(jù)崗位需求，采取履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)、面試等方式開(kāi)展綜合測(cè)試。
    1.履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)。重點(diǎn)考察應(yīng)聘者履歷業(yè)績(jī)情況與應(yīng)聘崗位的匹配度。履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)總分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分的不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)得分占綜合成績(jī)的30%。
    2.面試。根據(jù)履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)得分從高到低的順序，原則按照不低于5:1的比例確定進(jìn)入面試人選。擬進(jìn)入面試的最后一名為2人及以上履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)得分并列的，并列人員均進(jìn)入面試。面試比例達(dá)不到5:1的，該崗位履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)通過(guò)人員全部進(jìn)入面試。面試重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的經(jīng)營(yíng)管理能力以及個(gè)人專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)思維、職業(yè)操守等。面試方式根據(jù)選聘需要合理確定。面試成績(jī)總分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分的不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試得分占綜合成績(jī)的70%。
    3.綜合成績(jī)。綜合測(cè)試總成績(jī)按滿分100分計(jì)算，綜合測(cè)試總成績(jī)=履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)得分×30%+面試成績(jī)×70%。綜合成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高低確定名次；面試成績(jī)?nèi)韵嗤模?jīng)選聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究后進(jìn)行加試，以加試分?jǐn)?shù)高低確定名次。
    （四）體檢和考察
    根據(jù)綜合測(cè)試結(jié)果綜合研判，等額確定考察對(duì)象初步人選。對(duì)考察對(duì)象初步人選開(kāi)展體檢，經(jīng)體檢合格者，確定為考察對(duì)象。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。體檢結(jié)束后組建考察組對(duì)考察對(duì)象的德能勤績(jī)廉等情況進(jìn)行全面考察了解，并查閱個(gè)人檔案。
    （五）聘前溝通
    為進(jìn)一步提高選聘效果，對(duì)考察對(duì)象圍繞經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)、薪酬待遇、崗位職能職責(zé)開(kāi)展聘前溝通，準(zhǔn)確掌握應(yīng)聘人員的意愿。對(duì)溝通未達(dá)成一致意見(jiàn)、明確表示放棄的應(yīng)聘人員，應(yīng)聘者應(yīng)個(gè)人作出書(shū)面承諾。
    （六）確定擬聘人選
    根據(jù)考察、聘前溝通情況和崗位要求，綜合研判確定擬聘人選。
    （七）聘前公示
    對(duì)擬聘人選進(jìn)行聘前公示，公示期為5個(gè)工作日。
    （八）辦理聘任
    經(jīng)資格審查、綜合測(cè)試、體檢、考察并公示合格者，依法依規(guī)辦理聘任手續(xù)，聘期3年。聘任人員試用期6個(gè)月，試用期包含在聘期內(nèi)。試用期滿，考評(píng)合格的正式聘任，不合格的不再聘任。
確定考察和體檢對(duì)象、擬聘人選等環(huán)節(jié)中，堅(jiān)持人崗相適、人事相宜原則，不唯分取人。選聘過(guò)程中，各環(huán)節(jié)因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響聘任等原因出現(xiàn)缺額的，由選聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定遞補(bǔ)事宜。
    六、崗位管理與薪酬待遇
    （一）崗位管理
    聘任人員屬市場(chǎng)化身份，實(shí)行任期制和契約化管理，考核結(jié)果作為薪酬發(fā)放、崗位續(xù)聘及退出的重要依據(jù)。聘任人員為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員的，聘任后不再保留原有身份。市內(nèi)國(guó)有企業(yè)人員參與選聘的，個(gè)人須先行作出書(shū)面承諾，競(jìng)聘成功后放棄原有身份、解除（或終止）聘任關(guān)系后不得要求恢復(fù)原有身份，并遵守職業(yè)經(jīng)理人管理的相關(guān)規(guī)定。
    （二）薪酬待遇
    按市場(chǎng)化薪酬考核體系管理，執(zhí)行“年薪+任期激勵(lì)”機(jī)制，其中年薪包括基本年薪、績(jī)效年薪。
    七、聯(lián)系方式
    （一）咨詢電話：
    0827-5253806（巴中市國(guó)資委）
    0827-8686366，18080972360（巴中人才科技發(fā)展集團(tuán)，代理機(jī)構(gòu)）
    （二）監(jiān)督電話：
    0827-5182207（中共巴中市紀(jì)委巴中市監(jiān)委駐市財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組）
    （三）電話撥打時(shí)間：工作日9:00-12:00，14:00-18:00
    本次選聘主要通過(guò)郵箱、短信、電話等形式通知相關(guān)事項(xiàng)，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員保持手機(jī)通訊暢通，因通訊不暢導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。未入圍下一環(huán)節(jié)人員，不再另行通知。
    八、本公告未盡事宜由巴中市國(guó)資委負(fù)責(zé)解釋，崗位具體條件及要求由有關(guān)集團(tuán)（公司）負(fù)責(zé)解釋。
特此公告。
 
    附件：1.市場(chǎng)化選聘職業(yè)經(jīng)理人崗位信息表
    2.市場(chǎng)化選聘職業(yè)經(jīng)理人報(bào)名表
    3.個(gè)人承諾書(shū)
 
 
    中共巴中市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)委員會(huì)
                              2025年11月4日
 
 

附件1

市場(chǎng)化選聘職業(yè)經(jīng)理人崗位信息表
序號(hào)	崗位 名稱	招聘 人數(shù)	崗位 職責(zé)	資格條件	薪酬 待遇	崗位咨詢 電話
1	巴中能源發(fā)展集團(tuán)有限公司總經(jīng)理	1	主持經(jīng)理層工作	1.年齡50周歲及以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。 2.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，化學(xué)工程與工藝、能源化學(xué)工程、應(yīng)用化學(xué)、能源服務(wù)工程、石油工程、油氣儲(chǔ)運(yùn)工程等相關(guān)專業(yè)，且具有石油、化工等領(lǐng)域的工程師及以上職稱。 3.擔(dān)任下列職務(wù)之一累計(jì)滿5年及以上：中石油、中石化集團(tuán)三級(jí)企業(yè)（油氣田、煉化板塊）副總經(jīng)理職務(wù)及以上；省級(jí)銷售分公司或區(qū)域銷售分公司副總經(jīng)理職務(wù)及以上；集團(tuán)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部、戰(zhàn)略規(guī)劃部等業(yè)務(wù)部門中層或二級(jí)企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)部、戰(zhàn)略規(guī)劃部等業(yè)務(wù)部門中層正職?；蛘呔哂?0年及以上石油、天然氣等領(lǐng)域工作經(jīng)歷，且擔(dān)任3年以上省屬能源國(guó)企二級(jí)企業(yè)（油氣田、煉化板塊）副總經(jīng)理及以上職務(wù)或擔(dān)任5年以上市屬能源國(guó)企或大中型民營(yíng)能源企業(yè)高級(jí)管理人員。 4.熟悉能源行業(yè)，精通油氣產(chǎn)業(yè)鏈（上游勘探/中游煉化/下游銷售）業(yè)務(wù)布局，主導(dǎo)過(guò)規(guī)劃、建設(shè)或運(yùn)營(yíng)投資額超5億元的能源項(xiàng)目。 5.熟悉產(chǎn)業(yè)投融資業(yè)務(wù)，熟悉市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，有較強(qiáng)的開(kāi)拓創(chuàng)新、市場(chǎng)應(yīng)變和經(jīng)營(yíng)管理能力，能夠有效協(xié)調(diào)多方資源，有較好的業(yè)績(jī)體現(xiàn)。	80—100 萬(wàn)元/年	劉女士 15196555695
2	巴中能源發(fā)展集團(tuán)有限公司總工程師	1	油氣項(xiàng)目管理、安全生產(chǎn)等	1.年齡45周歲及以下，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。 2.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，化學(xué)工程與工藝、能源化學(xué)工程、應(yīng)用化學(xué)、能源服務(wù)工程、石油工程、油氣儲(chǔ)運(yùn)工程等相關(guān)專業(yè)，且具有石油、化工等領(lǐng)域的工程師及以上職稱。 3.具有8年及以上石油、天然氣等領(lǐng)域工作經(jīng)歷，5年及以上石油、天然氣建設(shè)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，有較好業(yè)績(jī)體現(xiàn)。 4.擔(dān)任下列職務(wù)之一累計(jì)滿5年及以上：中央企業(yè)所屬三級(jí)企業(yè)中層及以上或相當(dāng)職務(wù)層級(jí)人員；?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）直屬企業(yè)中層正職及以上或相當(dāng)職務(wù)層級(jí)人員；市屬國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員；大中型民營(yíng)企業(yè)高級(jí)管理人員。	50—60 萬(wàn)元/年	劉女士 15196555695
3	巴中物流集團(tuán)有限公司總經(jīng)理	1	主持經(jīng)理層工作	1.年齡45周歲及以下。 2.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，物流管理、交通運(yùn)輸、交通工程、智慧交通、智能運(yùn)輸工程、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、金融學(xué)、投資學(xué)等與物流行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理、企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策相關(guān)專業(yè)（碩士研究生及以上學(xué)歷、高級(jí)物流師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師可適當(dāng)放寬專業(yè)）。 3.具有8年及以上企業(yè)工作經(jīng)歷，5年及以上物流行業(yè)（含倉(cāng)儲(chǔ)物流、冷鏈物流、供應(yīng)鏈物流、港口、園區(qū)物流、跨境物流等）企業(yè)管理經(jīng)歷，熟悉物流行業(yè)運(yùn)營(yíng)模式、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、政策法規(guī)。 4.擔(dān)任下列職務(wù)之一累計(jì)滿5年及以上：中央企業(yè)所屬四級(jí)企業(yè)中層及以上或相當(dāng)職務(wù)層級(jí)人員；?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）所屬三級(jí)企業(yè)中層正職及以上或相當(dāng)職務(wù)層級(jí)人員；市屬企業(yè)中與選聘崗位層級(jí)同等及以上管理人員；大中型民營(yíng)企業(yè)高級(jí)管理人員。 5.滿足以下要求2項(xiàng)及以上：具有企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃能力，主導(dǎo)或核心參與過(guò)制定企業(yè)中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略；具有市場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)能力，具有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓物流市場(chǎng)、維護(hù)核心客戶資源、搭建銷售、服務(wù)渠道的經(jīng)驗(yàn)；具有團(tuán)隊(duì)管理與組織協(xié)調(diào)能力，過(guò)往管理團(tuán)隊(duì)規(guī)模不低于100人，能有效搭建人才梯隊(duì)、激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力，且在跨部門協(xié)作、政企對(duì)接、對(duì)外合作中表現(xiàn)突出；具有風(fēng)險(xiǎn)管控與合規(guī)管理能力，熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、安全生產(chǎn)等工作。	30—40 萬(wàn)元/年	蒲先生 13908291312
4	巴中數(shù)據(jù)集團(tuán)有限公司總經(jīng)理	1	主持經(jīng)理層工作	1.年齡45周歲及以下。 2.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)類、電子信息類、自動(dòng)化類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類等相關(guān)專業(yè)，且具有計(jì)算機(jī)類、電子信息類中級(jí)及以上職稱。 3.具有8年及以上信息技術(shù)、大數(shù)據(jù)等領(lǐng)域工作經(jīng)歷，擔(dān)任下列職務(wù)之一累計(jì)滿5年及以上：中央和?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）屬企業(yè)及其子企業(yè)、市屬企業(yè)中與選聘崗位層級(jí)同等及以上管理人員；大中型民營(yíng)企業(yè)高級(jí)管理人員。 4.熟悉信息技術(shù)、大數(shù)據(jù)、人工智能等行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)，具備網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、云資源、AI人工智能、數(shù)據(jù)要素、技術(shù)開(kāi)發(fā)能力（1項(xiàng)以上）；擁有售前、售后、交付的集成項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和數(shù)字化運(yùn)營(yíng)管理能力，擁有數(shù)字政府、智慧城市等投資3000萬(wàn)元以上項(xiàng)目和團(tuán)隊(duì)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。 5.熟悉市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，具備較高開(kāi)拓創(chuàng)新、市場(chǎng)應(yīng)變和經(jīng)營(yíng)管理能力。	40—50 萬(wàn)元/年	羅女士19108278333
5	巴中數(shù)據(jù)集團(tuán)有限公司技術(shù)總監(jiān)	1	負(fù)責(zé)技術(shù)架構(gòu)、業(yè)務(wù)路線和產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作	1.年齡40周歲及以下。 2.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)類、電子信息類、自動(dòng)化類等相關(guān)專業(yè)，且具有計(jì)算機(jī)類、電子信息類中級(jí)及以上職稱。 3.具有8年以上電子信息、數(shù)字技術(shù)、人工智能及大模型領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上技術(shù)開(kāi)發(fā)及管理崗位經(jīng)驗(yàn)（技術(shù)部負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目技術(shù)總監(jiān)等）。 4.具備構(gòu)建和優(yōu)化公司技術(shù)體系的能力，包括技術(shù)架構(gòu)、研發(fā)流程、質(zhì)量保障、信息安全和IT治理，資源配置、成本控制等；熟悉數(shù)字化建設(shè)、人工智能、數(shù)據(jù)治理開(kāi)發(fā)、安全防護(hù)、數(shù)字應(yīng)用及大模型相關(guān)技術(shù)架構(gòu)；熟悉Go/Java/Python、Flutter、Swift、Kotlin技術(shù)路線；擁有較大用戶級(jí)別（100000+）的產(chǎn)品架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)。 5.能獨(dú)立負(fù)責(zé)技術(shù)架構(gòu)搭建、技術(shù)開(kāi)發(fā)工作，具備技術(shù)攻關(guān)、團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌、學(xué)術(shù)交流、技術(shù)輸出能力，擁有行業(yè)論壇演講、核心期刊論文發(fā)表、信息/數(shù)字技術(shù)專利者優(yōu)先。	30—40 萬(wàn)元/年	羅女士19108278333
6	巴中大健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司總經(jīng)理	1	主持經(jīng)理層工作	1.年齡45周歲及以下，具備3個(gè)及以上康養(yǎng)項(xiàng)目成功操盤經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬。 2.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)與公共衛(wèi)生類、健康管理與服務(wù)類、康復(fù)與營(yíng)養(yǎng)類、老年健康與技術(shù)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類相關(guān)專業(yè)。 3.具有8年及以上大健康產(chǎn)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷，涵蓋康養(yǎng)服務(wù)、旅居養(yǎng)老、健康管理、康養(yǎng)建筑等至少1個(gè)領(lǐng)域。 4.具備累計(jì)5年及以上企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，且擔(dān)任下列職務(wù)之一3年及以上：中央企業(yè)所屬四級(jí)企業(yè)中層及以上管理人員；省（自治區(qū)、直轄市）所屬三級(jí)企業(yè)中層正職及以上管理人員；市屬企業(yè)中與選聘崗位層級(jí)同等及以上管理人員；大中型民營(yíng)企業(yè)或上市公司大健康板塊總經(jīng)理、文旅康養(yǎng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。 5.能夠牽頭制定公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，并對(duì)營(yíng)收、利潤(rùn)等經(jīng)營(yíng)目標(biāo)全面負(fù)責(zé)；具備獨(dú)立操盤大健康產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目（單體投資超5億元）的成功案例，如0-1搭建健康服務(wù)體系、大型康養(yǎng)項(xiàng)目整體運(yùn)營(yíng)等。 6.具備康養(yǎng)服務(wù)、旅居養(yǎng)老、健康管理、康養(yǎng)建筑的融合發(fā)展及出色的資源整合能力，能夠有效對(duì)接各方資源，推動(dòng)康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展，熟悉大健康產(chǎn)業(yè)的政策法規(guī)。 7.具有中央和省屬企業(yè)及其子企業(yè)、市屬企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)或關(guān)鍵部門負(fù)責(zé)人任職經(jīng)歷，或具備MBA、EMBA、MPA學(xué)歷者優(yōu)先。	30—35 萬(wàn)元/年	羅先生 13547301364
7	四川米倉(cāng)山建設(shè)工程有限公司安全總監(jiān)	1	分管安全生產(chǎn)工作	1.年齡40周歲及以下。 2.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，安全工程、工程管理、土木工程、道路與橋梁工程等相關(guān)專業(yè)。 3.取得土木類中級(jí)工程師及以上職稱和中級(jí)注冊(cè)安全工程師執(zhí)業(yè)資格證書(shū)，且在工程建設(shè)領(lǐng)域從事安全生產(chǎn)管理工作不低于8年。 4.曾在與本公司規(guī)模相近或規(guī)模較大的企業(yè)擔(dān)任高管或中層正職3年及以上（未滿3年的應(yīng)在市屬及以上企業(yè)工作累計(jì)5年及以上）；或在黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位擔(dān)任副科級(jí)（含相當(dāng)層級(jí)）及以上職務(wù)。	20—30 萬(wàn)元/年	羅先生 13547301364
8	巴中低空經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司總工程師	1	低空飛行器、產(chǎn)業(yè)類項(xiàng)目管理、安全生產(chǎn)等	1.年齡45周歲及以下。 2.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，飛行器設(shè)計(jì)與工程、無(wú)人機(jī)駕駛航空系統(tǒng)工程、人工智能、通信工程、交通運(yùn)輸（航空方向）、物流工程、電子信息工程等相關(guān)專業(yè)。 3.具有5年及以上低空經(jīng)濟(jì)、運(yùn)輸航空、通用航空等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷，3年及以上運(yùn)輸航空、通用航空領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉低空經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策、產(chǎn)業(yè)鏈條、運(yùn)營(yíng)服務(wù)、項(xiàng)目管理等，具有較強(qiáng)的專業(yè)能力和技術(shù)管理能力，有較好的業(yè)績(jī)體現(xiàn)。 4.在與選聘企業(yè)規(guī)模相近或規(guī)模較大的企業(yè)擔(dān)任高級(jí)管理人員3年及以上。 5.具有無(wú)人機(jī)駕駛、通信、航空航天、交通運(yùn)輸（航空方向）、電子信息等相關(guān)專業(yè)中級(jí)及以上職稱。	30—40 萬(wàn)元/年	劉女士 15196555695